하얏트호텔 관련 질문을 해 주셨는데, 비밀글로 체크가 되어 있는 분들의 질문에 답변을 드립니다.

1. 지원자의 나이 :  신입직원은 하얏트 호텔은 가능하면 다른 호텔 경험이 없는 갓 졸업자들을 선호합니다.  다른 호텔에서 잘못 습관이 든 것보다, 처음부터 최고의 서비스를 제공하는 하얏트의 서비스가 몸에 배어지기를 선호하기 때문입니다.  경력자는 나이 상관없습니다.

2. 급여 :  경력자의 급여는 호텔 경력에 따라 많이 차이가 있습니다만, 신입 호텔리어의 경우, 중동지역 호텔에서 근무할 경우, 급여는 결코 많지 않습니다. 오성급 이상 호텔에서 경력을 쌓고, 호텔리어로서 성공을 하겠다는 마음을 가지고 있지 않은 분들에게는 급여적으로 만족을 얻기는 쉽지 않다고 말씀드립니다.

포지션도 한국 지원자들의 경우, 거의 무경험으로 시작을 하기 때문에, Entry level을 벗어나기는 쉽지 않습니다.  두바이에서 근무할 경우, 숙식제공, 비행기표 제공, 연 20일 이상 유급휴가가 주어지고, 급여는 50~80만원선이라고 생각하셔야 합니다. 꼭 호텔리어로 성공하겠다는 분들이 아니면, 신중하게 생각하고 지원하시기 바랍니다.

3. 면접이 완료가 되고, 계약서가 나오게 되면 해외취업 알선 수수료를 납부하셔야 합니다. 한달 급여 정도 된다고 보시면 됩니다.  이외 개별적으로 발생되는 출국수속에 필요한 비용 발생 시 개별적으로 알려드립니다.

질문에 대한 답변이 되셨기 바랍니다.

코리안리쿠르트